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FaceUp 是一个安全、用户友好的举报平台和人力资源工具。它能让员工和学生轻松举报不法行为。这一综合系统可确保道德标准得到维护。
Toptal 是一个招聘顶级自由职业者的平台,涵盖编程、设计、金融等领域。通过严格的筛选过程,客户可以根据专业知识和地区等具体标准在全球范围内找到技术熟练的专业人员。无论是全职、兼职还是计时项目,Toptal 都能确保将顶级人才无缝整合到团队中,从而实现高质量的成果。
Survicate: 以中小企业为重点的全面客户反馈工具。具有网站调查、小工具、电子邮件调查和 NPS 活动等功能。集中反馈,提高满意度和忠诚度。
使用 Teamtailor™ - 最先进的自动应聘系统和雇主品牌解决方案,彻底改变您的招聘战略。实现招聘流程自动化,改善互动和候选人管理。
100Hires 是一款招聘解决方案和求职者跟踪系统,可通过自动将职位发布到集成的招聘网站、使用看板管理求职者、存储求职者信息、群发邮件和高效评估求职者来简化您的招聘流程,同时还可与 G Suite 集成,节省时间并帮助您更快地招聘到最优秀的人才。
Weve by The Go Game: 可定制的虚拟会议和游戏平台,专为在全球范围内建立公司文化而设计。可为 10-10,000 名与会者举办活动,在工作和娱乐模式之间切换,并可访问数百种游戏。创建动态数字环境,实现超越标准视频会议的真正参与。是虚拟和混合体验、团队建设和连接分布式团队的理想选择。
Bob 是一个创新型人力资源平台,可简化人员管理,实现工作体验现代化。它为现场、远程或混合工作提供可配置的功能,使人力资源和管理人员能够提高绩效并留住人才。通过自动化工作流程简化入职和绩效管理等核心人力资源任务,节省时间并提高效率。
RUN Powered by ADP 为小型企业提供全面的薪资和人力资源解决方案。它可简化薪资处理、自动计算税款和报告,并提供全天候支持。人力资源功能包括员工手册向导、职位发布和入职工具。
LeverTRM 是一个基于云的人才关系管理平台,可为各种规模的公司简化招聘流程。它提供强大的自动应聘系统功能、客户关系管理功能和开箱即用的人才分析功能,可进行稳健的招聘绩效评估。
Assembly 是一个人工智能驱动的参与平台,旨在优化组织内部的表彰、奖励、沟通和协作。Assembly 具有自动里程碑庆祝活动、与 Microsoft Teams 和 Slack 的无缝集成等功能,以及用于提高工作效率和简化人力资源流程的各种工具,可促进相互联系和相互欣赏的职场文化。
YunoJuno 是一个综合性平台,旨在简化全球承包商的采购、入职、管理和支付流程。它简化了自由劳动力管理,降低了成本,并确保完全合规。YunoJuno 可直接接触顶尖人才、自动签订合同、管理预订和简化支付。此外,它还提供内置的工人分类、税务合规性和数据驱动的洞察力,便于审计和报告。
Global People Strategist 是一个全面的人力资源平台,旨在实现无缝的全球劳工合规性。通过详细的国家概况、人力资源模板库以及及时更新的规则和法规变更,可查阅 150 多个国家的劳动法律、法规和文件。通过专家指导和基本合规工具,简化国际人力资源操作。
利用 Multiplier 先进的平台简化全球团队管理。简化国际薪资管理,确保符合当地法律,并提供一致的福利。Multiplier 提供无国界人才招聘、无风险合同、一体化管理以及可定制的合规保险政策。
Hireology 是一个综合性人力资源和招聘平台,提供职位发布工具、招聘自动化、候选人评估和面试管理。它简化了招聘、人力资源和薪资流程,重点关注各行各业的分散型企业和熟练劳动力。
Fiverr Enterprise 是一个 SaaS 平台,可帮助企业高效管理其自由职业者队伍。它使企业能够寻找、聘用、入职、管理和支付自由职业者,同时确保符合法律和财务要求。它还提供多种功能,例如对私人人才库的整体控制、人工智能驱动的风险缓解、快速招聘和入职,以及多种货币和方式的合并支付。
ClearCompany 是一个全面的端到端人才管理解决方案,提供高效的招聘、入职、绩效管理和员工参与解决方案。它提供申请人跟踪系统、简化的入职流程、高接触式参与、简化的绩效考核以及通过人员分析进行的劳动力规划。
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Perdoo 是一款用于管理公司战略和目标的 OKR 软件。它允许团队创建、跟踪和评估各级组织的目标。Perdoo 提供了用于定义战略目标、制定关键绩效指标(KPI)、规划行动和跟踪进度的工具。
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